蚌埠Web前端培训应该去哪家机构才对

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扎实的基础

记得第一次面试之前，我很努力地把所知道的web前端相关的技术点列了列，写了好几页纸的关键词，然后针对每个关键词系统地巩固学习，解决心中的疑问以及学习时遇到的新疑问，然后自信满满地参加了新浪和网易的面试。那时候，估计两家公司的前端工程化已经有些苗头了，但可能认为学校里的同学没啥实战经验，主要问的都是前端基础题，闭包、正则、DOM 模型、Event 模型等等，没什么特别深入的话题。当然，那时候的简历中也没有太多体现工程化相关的内容，估计跟面试官也聊不起来。

对于入门不久的前端同学，面试官着重考虑的是他们的学习能力、发展潜力，也会适当看看编程能力过不过关，对 Javascript/CSS/HTML 的基础知识掌握的牢不牢固。如果你被面试官选中了，那就说明，你具有较强的综合素养，是一个合格的前端入门者。一般重点高校学生的学习能力都还不错，大学几门计算机相关学科的薰陶加上适当的课外练习后，编程能力也是能够接受的，所以公司喜欢招聘重点高校尤其是偏理工科的学生。看到不少同学，在毕业前三五个月才开始了解和学习前端，单最后都顺利地进入 BAT。

我就属于上面这波人，只不过，不是毕业前抱佛脚，而是较早地接触了前端，看了很多书籍，融入了前端社区，并且在学校的技术团队中锻炼了基本功。我很庆幸自己会在大学时，投入那么多时间在前端基础知识的学习上，因为毕业后我发现，自己已经没有那么多时间和耐心来学习这些略感枯燥的知识了。已经工作的你还能够坚持一口气啃完犀牛书么?估计绝大多数人都没这个耐心吧，即便有些知识你已经淡忘了，只愿意把犀牛书作为工具书。我在毕业前就把这本书啃了四五遍，现在基本不需要这本工具书了。

知识体系和能力阶梯

为什么公司期望学生能够去实习公司有自己的一套流程和技术体系，这一套东西是适配公司业务，方便各个工种之间作战的，而且每个公司的那一套都不太一样。刚毕业的同学最熟练的是对 API 的使用，而进入一个新环境后，会发现之前熟悉的那一套并不好使，有很多软件环境需要搭建，很多框架类库需要熟悉，还有一堆开发流程、上线流程、业务流程等等，这些东西会让一个自信的新人变得没有任何优越感。再加上分配的业务上还有几个小 bug 要修理，你几乎不会有自己的时间，学习变得变成了一种奢侈的事情。这也是给还在学校的同学一个警示，如果你要走技术这条路，基本功一定要打扎实，否则工作第一年你会相当吃力。

百度实习那几个月对我的改变很大，象牙塔外拼搏三个月，个人阅历见长且不说，技术上的认识有了很大幅度在公司里很容易知道哪些技术是公司需要的，哪些技能是业务中必须熟练掌握的。慢慢的，对技术就有了一定的甄别能力，曾经摆在心中的技术关键词是单线程、兼容性、冒泡捕获、事件代理等等，而现在变成了组件化、调试模式、自动化测试、前端集成环境等等，完全是两个知识维度上的分类。

公司有不同层级的人，他们做的事情也有些差异，从这些差异中也能够体会出，自己跟这群人相比亮点和缺点分别是什么，如果需要提升还需要做些什么。越大的公司，对人能力的分级越明显，对个人来讲，也越容易找准自己的位置。知道自己水平在什么位置，也知道下一个水平在什么位置之后，我们需要的就只有努力了。

业务和新技术

我从来不担心社区又出来几个什么新的技术名词，因为我已经给这些词安排了座位，就在脑海中。比如 grunt、gulp、webpack 等名词出来的时候，我没有忙着去深入学习，脑子里有一张大概的体系图，先把它们打包扔到脑子里命名为“工程化-打包类”，先存起来，等到需要的时候再去学习。实际上，我也是隔了三四个月才去学习和使用他们的。

但是存进大脑之前，我会先简单了解这些工具：它能做什么?哪些场景可以用?大概如何用?社区在哪里?组件库如何搜索?三者之间的差异是什么?然后看看基本的 API，这些工作花不了多少时间，但是对我后续深入了解它们提供了很大的帮助。我一直很认可这句话：「知道从哪里可以学到知识，就就学会了这个知识的一半」。

所以我不担心有新技术出来，我不忙着学它，因为即便是我学会了，我的团队中也不会去用它，甚至业务中根本就用不上。对新知识做分类并且了解全貌，至于细节部分嘛，先放放。不要动不动就搞什么源码分析，React 的 diff 算法，Vue 的 MVVM，这种事情费事费力，其实稍微想象下就知道是个啥了么，中间的细节实现和实现原理不是不重要，而是暂时不重要。可以等到你闲下来或者预知业务中有需要时，再下工夫深入也不迟。大多数情况下，技术都是跟着需求的变化而变化的，需求从哪里来?当然是从你的团队和业务之中出来的。跟着业务走，你的方向不会错!

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