[推荐]兰州达内VR次时代课程

授课机构：兰州达内教育

地址：兰州市城关区张掖路时代广场大厦

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你了解三维可视化设计吗？

Virtual Reality Designer 虚拟现实设计师又称三维可视化设计师

三维可视化是通过三维视觉效果将各行业的数据以立体化的呈现方式展示出来的技术

就业岗位多前景好缺口大

三维可视化设计学成后职业可选择性多，让你真正实现职场+薪资的双赢

行业涉猎广拥有广阔的发展前景

随着计算机图形技术的发展，人们已经开始由二维空间向三维领域扩展。由于人们对三维信息的需求与日俱增，三维可视化技术已经广泛应用于社会生活的各行各业，其就业前景不可限量

01 设计行业

02 游戏行业

03 影视动画

04 广告传媒

05 VR/AR+行业

你适合学三维可视化设计吗？

0基础也不用担心，海量项目实训，提升设计和游戏开发能力

学三维可视化设计为什么要选择达内教育？

紧跟技术发展趋势无缝对接企业需求

以企业真实岗位技术标准为要求，实战项目贯穿全课程，打造属于你的职场竞争力

课程再次升级培养复合型人才

达内教研团队一直紧盯三维可视化设计市场发展的脚步，根据市场流行的技术，重新规划授课内容，四大课程分阶教学，3D建模、PBR物理效果、Unity/UE4引擎地编、实时渲染等潮流技术统统掌握，做到真正的学以致用，学的有用

第一阶段

模型基础

第二阶段

手绘模型

第三阶段

写实次世代

第四阶段

引擎地编

十二款设计软件学的全学得精
4个月集中特训，案例入手，由浅入深，在实际应用中熟练掌握各个软件操作流程

大型项目开发等你上手实操

你也可以像他们一样，毕业就有2-3年成熟工作经验的优秀作品，找到一份满意工作

VR次时代课程内容

适合学员：技术进阶、应届毕业生、在职转行
使用教材：线下授课
授课时间：周末业余班、全日制脱产班
课程简介：VR 次世代模型师课程设计思路以实用为核心，以 VR 游戏模型制作为重点方向，以真实功能为进步阶梯。以高端技术为竞争力，以项目经验为学习目标。课程共分为三个阶段，每个阶段都强调技术的实用性，每个阶段都有丰富的项目，总体由浅入深，循序渐进。
课程特色：
1.内容深：包含业界更实用技术，为培养资深VR/AR造型师而设计。
2.实战强：课程以实战为主，项目贯穿教学，积累项目经验。
3.教学精：课程由浅入深，循序渐进，从原理入手，技术扎实。
4.师资牛：业界精英授课，传授的不仅是技术，更多的是经验的传承。
5.进步快：不仅学造型设计，还学Unity技术、开发流程，行业经验，进公司能够快速上手。
6.就业优：优化就业服务，加上达内在IT界良好口碑，企业争相抢聘达内学员。
7.免费重修
8.7天免费试学
9.签署就业协议，符合条件可退还学费
课程详情：
次世代模型师
第一阶段（30天）
软件基础
道具模型制作
Q版场景建筑制作
Q版场景建筑贴图
写实场景建筑制作
写实场景建筑贴图
第二阶段（20天）
次世代模型的制作流程
传统次世代贴图的绘制
Substance painter学习
PBR制作流程解析
第三阶段（20天）
ZBrush软件基础基础
ZBrush建筑表现技法
ZBrush自然形态表现技法
Unity3d引擎基础
Unity3d场景搭建
第四阶段（10天）
地形编辑
引擎特效
项目阶段
第五阶段（20天）
三维展示类项目设计
AR类项目制作
VR类项目制作
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兰州达内教育简介

达内介绍

—、公司简介

达内教育集团成立于2002年，是一家由留学海归创办的高端职业教育培训机构，是中国一站式人才培养平台、一站式人才输送平台。2014年4月3日在美国成功上市，融资1亿美金，是中国首家在美国上市的职业教育集团，成立至今，已形成高端培训、高级人才、青少培训、高端软件为一体的多元化、综合性的职业教育及人才服务领军品牌。

历时十八年的发展，达内教育集团以中关村科技园区为依托，在北京、上海、广州、深圳、大连、南京、武汉、杭州、西安、苏州、成都、太原等70余个大中城市，建立了340余家职业教育中心，每年培训学生超过10万人。目前，达内已与全国20万多家雇主企业建立了人才合作关系。
“诚信、创新、开放、合作”是达内的企业文化，也是达内发展的源泉，达内拥有200名顶级实训专家及1000名研发人员，抱着对每位学员负责的态度，将课程开发做到了极致，目前已形成了Java、C++、C#/.Net、 PHP、嵌入式、软件测试、UID、网络营销、Linux云计算、主办会计、UED、WEB前端、Java大数据、Unity-3D、少儿电脑编程、少儿电脑创意、乐高机器人等成熟的课程体系，课程内容在贴近中国企业实际需求的同时与国际接轨，达内教育集团先后与阿里云、Adobe、红帽、ORACLE、微软、美国计算机行业协会(CompTIA)、百度等国内外知名厂商建立行业培训标准，直接引用原厂最新技术，确保达内课程行业领先。
二、品牌历程
2001年8月：由加拿大海外专业人士在加拿大多伦多成立
2002年9月：入驻中关村国际孵化园，成为首家中关村园区的IT培训公司
2003年9月：获得美国500强私人企业-美国国际数据集团IDG投资，成为中国首家获得国际资本投资的IT培训公司
2004年3月：被信息产业部授权为“全国信息技术人才培训基地”
2004年10月：与新浪、搜狐、UT斯达康、百度等共同荣获“中关村优秀留学人员创业企业”
2005年，达内首家推出“按效果付费”的信贷培训模式
2006年，达内成为业界首家获得德勤“亚太区高科技、高成长500强”，并连续4年蝉联该奖项
2007年，达内联合SUN公司成为业界首家制定JAVA中国培训标准
2008年1月：达内获得2007年度“十大品牌教育集团”及“最受推崇IT培训品牌”荣誉
2009年1月，达内获评2008“中国十大品牌IT培训机构”
2010年1月，达内获得德勤“亚太地区高科技、高成长亚太500强”
2011年，“职场传帮贷”是达内在业界首家推出的面向个人的P2P信贷服务平台
2012年8月，达内被授予“2012年度最受信赖企业”
2014年4月3日赴美国纳斯达克成功上市（股票代码TEDU）
2015年，达内成为业界首家推出少儿编程的教育公司
2016年，施行“因材施教，分级教学”教学体系，招生人数突破10万人，销售额突破20亿
2017年，市值突破10亿美元，成为职业教育的独角兽
2018年，达内携手阿里橙功商学院，强强联手培养高级网络营销人才
2019年，达内、华为、院校三方携手，助力ICT人才生态建设

2020年，后疫情时代 OMO赋能，开启线上与线下教学的OMO教学模式

达内优势

18年IT教学经验
达内教育作为中国首家上市职业教育公司， 18年来在全国设立100+家培训中心，遍及 70 余大中型城市，与10000+家企业一体化深度合作，在社会中树立了良好的形象与口碑，也取得了各界的认可和好评。
达内紧随科技的步伐，不断的更迭创新，打造覆盖 IT 全产业链的职业课程版图，不断更新课程，实时挖掘企业需要人才类型，做到培训出来的学员技术能够即刻上岗操作，实战式教学更是达内一直以来的教学理念之一，四种认为理论与实践相结合才是教学的重中之重。
4对1的教学服务，专属的教练团陪练
达内服务模式采用的是“4对1”的模式，四位老师对一个学生，主讲教师相当于主教练，主要负责教授课程，让学生听得懂，学得会;除主讲教师外，达内为每个学生都配有一名项目经理，相当于陪练，负责学生答疑解惑;配有一名班主任，相当于心理辅导员，负责疏导学员心理问题;配有一名企业顾问，相当于就业顾问，帮助学员快速就业。对于学生而言，这就像请了一个专属的私人教练团，帮助学生学好技能，成功就业。
15年互联网双师教学经验
15年前，达内便通过远程双师让每一位学员都能享受到北京优质师资的教学，并帮助了70万学员成功就业，所以，无论是在家远程直播学，还是中心远程直播学，达内都能确保一样的授课讲师、一样的授课时长、一样的授课内容、一样的教学服务、一样的教学质量、一样就业服务。
线上线下深度融合，OMO模式锋芒毕露
达内的线上线下融合的OMO模式，不仅仅包括课程教学，而是从招生、学员服务、在线教学、学员与老师实时沟通互动到学习平台的保障，学员就业技巧的传递，以及推荐就业在内的整套服务体系的融合并重，一体化的学员管理、全流程的品保服务，解决了学员课程从学习到就业的一系列难题。
达内教育将线下教育、线上课程、双师课堂等在内的所有数据全打通，形成线上线下联动的全场景教学闭环，为学生提供了高品质、全场景、个性化的学习体验。随着互联网技术的发展，达内教育依靠科技的力量，结合达内目前现有的大数据的数据行为分析，进一步推动线上线下教育的深度融合，持续引领我国职业教育的发展。

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