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平面设计行业随着信息的广泛流通也逐渐被大众所知晓,越来越多的人纷纷涌入这个行业,所以在平面设计这个行业里,非科班出身的后备小生比比皆是,大家都是懂些皮毛而已,到了需要交出平面设计的时候就开始慌乱。那么如何提升自己的平面设计能力呢?
一、提高审美
科迅:设计的基础源于对生活的体验。身在美的环境中自然而然对于美的认识和理解也多了一个方向。好的设计离不开设计师本人对于美好事物的向往,多看一些高分的设计作品,从别人的作品中发现和借鉴(创意、色彩搭配、风格),保持与整个行业之间的联系和与时俱进,会在潜移默化之中提高本身的审美感。推荐:站酷、设计师papa网,这里面都会有大量的设计师作品,可以逛逛看。
二、实际作品
通过logo、vi提案项目实战作品提高自己的设计能力,平时多练习海报、AD等创意设计作品,熟悉整套设计作品的流程。多多绘制作品、发表作品、整理作品,对于素材的积累、软件熟悉度、审美提高以及后期的找工作或者是接私活都有很大的帮助。有一套属于自己的完整作品对于哪一家公司来说都是一个充分的准备。
三、交互体验
在视觉传达的角度来说,平面设计相对注重传达给大众带来的视觉体验的效果,交互设计(UI)是这一方面很明显的体现。在设计中根据受众群体的目标、需求,预测出作品和受众的视觉互动,让受众成为设计中的一部分,从而增加大众对于你设计作品的交互体验感受,直接性质的带给大众惊喜和乐趣,作品也会更加吸引不同人群。
四、私活锻炼自己
目前在设计行业接私活是很常见的事情,一方面可以另外渠道增加自己的收入水平,另一方面锻炼自己的作品和与客户沟通交流,何乐而不为呢。很多后备小生一开始都是通过不断的接私活与不同的客户沟通交流设计模式以及方案不停地锻炼自己的谈单技巧和设计水平。
作为专注培养平面设计人才的南京科迅教育,立足于社会需求,以企业人才需要为基点,坚持打造全程面授的高品质教学模式,不断与时俱进的去升级课程内容,积极拓展课外项目活动,以实践来驱动教学,助力学员掌握好过硬设计技能和提升实际运用经验,所以,如果你也想改变目前的工作状态;如果你也想进名企、拿高薪;如果你也想突破自我,南京科迅教育的大门随时为你敞开!欢迎和期待广大学员们来校进修!
科迅教育专注IT技能培养,致力于培养面向互联网领域的高端人才,以学员就业为目的,优质就业为宗旨,是一家集Web前端工程师、Java工程师、PHP工程师、.NET工程师、UI交互设计师、电商运营师、互联网产品经理、iOS工程师、C/C++工程师、软件测试工程师、Linux云计算工程师、Python工程师、大数据工程师、Unity开发工程师、AR/VR开发工程师、人工智能开发工程师等课程为一体的IT培训机构。通过项目实战+课程学习的方式,让学生的编码数量度更高,文档编写能力更强,从而在实际工作中得到良好的应用。
科迅教育拥有一支业内人数众多、阵容强大的培训团队,强大的师资队伍现已拥有逾15名专职培训教师,已率先实现了IT行业师资团队的精细化、科学化分工。创立O2O教学体系,针对全国IT行业需求、发展及就业趋势,打造从线上到线下的全方位、一体化教学体系,目前该体系已帮助众多IT行业学子实现高薪就业梦想。
实战:科迅教育与多家企业实体达成亲密合作关系,创造“实训教学”模式,学员在实训课程中,可以直接进入合作企业研发团队,亲自参与项目的运作,真正做到学以致用、学有所成,避免了培训带来的理论与实践脱节的弊端。目前科迅为百度、新浪、搜狐、联想、阿里巴巴、中软、华为、摩托罗拉、IBM等多家知名企业培养输送IT人才。对社会:长怀感恩 、 分享回馈,注重环保。
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专门为企业的不同岗位、不同工种进行岗位素质培训而提供的一种模式,由专家进行调研、把诊,针对病因和目标制定培训方案,组织全员工定期上课,课程结束后按职业等级标准考核,并重新定级定岗,适合于提升市场竞争力的企业。
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2012年开始兼任科迅教育辅导员一职,定期为科迅学员提供学习心态、求职技巧、职场规则等方面的辅导与培训,效果甚佳。在总结多年不同行业的工作经验的基础上,针对科迅的实际情况,精心设计了一套系统的素质教育课程,每周定期开课,务必让科迅学子在接受专业技术培训的同时,不断改善和提高个人综合素质,确保能以最佳的状态学成毕业,顺利就业。
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